{"id":14196,"date":"2019-12-31T15:05:17","date_gmt":"2019-12-31T15:05:17","guid":{"rendered":"http:\/\/www.iceagetv.com\/radiosite\/?p=14196"},"modified":"2019-12-31T15:05:17","modified_gmt":"2019-12-31T15:05:17","slug":"2020-une-bonne-annee-pour-les-jours-feries","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.iceagetv.com\/radiosite\/2020-une-bonne-annee-pour-les-jours-feries\/","title":{"rendered":"2020, une bonne ann\u00e9e pour les jours f\u00e9ri\u00e9s !"},"content":{"rendered":"\n<p> <em>Quoi de mieux pour d\u00e9marrer 2020 que de penser aux jours f\u00e9ri\u00e9s \u00e0 venir ? De nombreux ponts s&rsquo;offrent \u00e0 vous !<\/em> <\/p>\n\n\n\n<p>Neuf jours f\u00e9ri\u00e9s, sur les onze possibles, tomberont en semaine en 2020. Il y a bien s\u00fbr les lundis de P\u00e2ques et de Pentec\u00f4te, suivis des&nbsp;<a href=\"https:\/\/www.blog-emploi.com\/jours-feries-productivite-bureau\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">1er et 8 mai<\/a>, qui tomberont, eux, un vendredi. No\u00ebl offrira \u00e9galement un week-end de trois jours. A surligner dans vos agendas, le jeudi de l\u2019ascension (21 mai) et le mardi 14 juillet qui offrent de potentiels week-ends de quatre jours en posant judicieusement un RTT ou un cong\u00e9 pay\u00e9. Il faudra entamer davantage son capital vacances pour profiter \u00e0 plein du jour de l\u2019An et du 11 novembre qui tomberont un mercredi.&nbsp;Pire, le 15 ao\u00fbt et le 1er novembre tomberont, respectivement, un samedi et un dimanche. Des jours de repos perdus\u2026<\/p>\n\n\n\n<p>En r\u00e9sum\u00e9, en 2020, seulement deux jours f\u00e9ri\u00e9s tomberont un samedi ou un dimanche, cinq un vendredi ou un lundi et quatre les autres jours de la semaine :<\/p>\n\n\n\n<p>\u2022 Mercredi 1er janvier : Jour de l\u2019An<\/p>\n\n\n\n<p>\u2022 Lundi 13 avril : P\u00e2ques<\/p>\n\n\n\n<p>\u2022 Vendredi 1er mai : F\u00eate du Travail<\/p>\n\n\n\n<p>\u2022 Vendredi 8 mai : Victoire des Alli\u00e9s en 1945<\/p>\n\n\n\n<p>\u2022 Jeudi 21 mai : Ascension<\/p>\n\n\n\n<p>\u2022 Lundi 1er juin : Pentec\u00f4te<\/p>\n\n\n\n<p>\u2022 Mardi 14 juillet : F\u00eate nationale<\/p>\n\n\n\n<p>\u2022 Samedi 15 ao\u00fbt : Assomption<\/p>\n\n\n\n<p>\u2022 Dimanche 1er novembre : Toussaint<\/p>\n\n\n\n<p>\u2022 Mercredi 11 novembre : Armistice 1918<\/p>\n\n\n\n<p>\u2022 Vendredi 25 d\u00e9cembre : No\u00ebl<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Jours f\u00e9ri\u00e9s, ce que dit le code du travail<\/h2>\n\n\n\n<p>Quelles sont les r\u00e8gles qui entourent les jours f\u00e9ri\u00e9s ? Est-on forc\u00e9ment pay\u00e9 double une telle journ\u00e9e ? Mon employeur peut-il me contraindre \u00e0 travailler ou me refuser de poser un cong\u00e9 avant ou apr\u00e8s un jour f\u00e9ri\u00e9 ? Retrouvez notre article r\u00e9capitulatif : Si vous aimez tenir les comptes, pensez au fractionnement de cong\u00e9s pour gagner jusqu\u2019\u00e0 deux jours de vacances en plus chaque ann\u00e9e. Un syst\u00e8me assez simple qui consiste \u00e0 poser des jours de cong\u00e9s en dehors de la p\u00e9riode l\u00e9gale des vacances qui se tient du 1er mai au 31 octobre. Bref, en posant de 3 \u00e0 5 jours, entre le 1er novembre et le 30 avril, un salari\u00e9 se voit automatiquement cr\u00e9diter d\u2019un jour de cong\u00e9 pay\u00e9 en plus. S\u2019il pose six jours ou plus durant cette p\u00e9riode, il gagne deux jours ! <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Quoi de mieux pour d\u00e9marrer 2020 que de penser aux jours f\u00e9ri\u00e9s \u00e0 venir ? 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